Σε καθεστώς εργασιακής εφεδρείας ο σύλλογος «Αγάπη»
- Τα πάνω-κάτω στα ιδρύματα κοινωφελούς προσφοράς
14/9/11
Σαν κεραυνός εν αιθρία έσκασε πραγματικά χθες στις τάξεις του ΙΤΕ, του ΟΛΗ, του Κέντρου Ειδικών Παιδιών «Άγιος Σπυρίδων» και του Συλλόγου Γονέων Παιδιών με Αναπηρία «Αγάπη» Ρεθύμνου η είδηση πως οι τέσσερεις αυτοί δημόσιοι φορείς της Κρήτης μπαίνουν άμεσα σε καθεστώς εργασιακής εφεδρείας.
Την ίδια ώρα που οι δημόσιοι αυτοί φορείς «πονοκεφαλιάζουν» για το πώς θα μπορέσουν να αντεπεξέλθουν στις υποχρεώσεις και στις υπηρεσίες που πρέπει να παρέχουν με πενιχρά οικονομικά μέσα και λιγοστό προσωπικό, οι διοικήσεις τους καλούνται τώρα να βγάλουν στη… σέντρα κάποιους από τους εργαζόμενους.
Μάλιστα, ως τις 26 Σεπτεμβρίου οι διοικήσεις θα πρέπει να έχουν υποβάλει στο υπουργείο Οικονομικών τις λίστες με τα ονόματα των υπαλλήλων εκείνων που θα μπουν στο καθεστώς της εργασιακής εφεδρείας, εισπράττοντας για ένα χρόνο πριν βγουν στη σύνταξη το 60% του βασικού τους μισθού.
Άφωνοι οι εργαζόμενοι
Από το ΙΤΕ, που έχει χαρακτηριστεί κατά κόρον από τους εκάστοτε υπουργούς και πολιτικούς ταγούς ως η «κορωνίδα» της έρευνας, αλλά κάθε άλλο παρά ως «κορωνίδα» αντιμετωπίζεται από τους κυβερνώντες, και τον ΟΛΗ, όπου ζητούνταν ενίσχυση και έρχεται τώρα η αποδυνάμωση με την εργασιακή εφεδρεία, μέχρι σημαντικές κοινωνικές δομές όπως είναι το Κέντρο Ειδικών Παιδιών «Άγιος Σπυρίδων», οι εργαζόμενοι έμειναν όλοι εμβρόντητοι. Η είδηση της εργασιακής εφεδρείας έφερε θύελλα αντιδράσεων, και οι ίδιοι μιλούν ευθέως για μια παράλογη, απαράδεκτη απόφαση του υπουργείου Οικονομικών που προσβάλλει τόσο τους ίδιους όσο και την κοινωνία.
Σοκ στο ΙΤΕ
Στο Ινστιτούτο Τεχνολογίας Έρευνας επικρατεί η απόλυτη «παγωμάρα» και οι εργαζόμενοι δε δίσταζαν χθες να κάνουν λόγο για μια «μαύρη μέρα» για το ΙΤΕ. «Πραγματικά ήταν μια μαύρη μέρα για το ΙΤΕ. Ήταν το κερασάκι στην τούρτα, και αν εφαρμοστεί αυτή απόφαση θα αποδημήσει τελείως το Ινστιτούτο», είπε χαρακτηριστικά ο Κώστας Θεοδωράκης, πρόεδρος εργαζομένων ΙΤΕ.
«Η χρηματοδότησή μας είναι της τάξης του 40-45% και καλούμαστε να θέσουμε σε εφεδρεία κάποια άτομα και να τους πληρώνουμε το 60% του μισθού τους. Καταλαβαίνει ο καθένας λοιπόν πως εδώ έχουμε κάτι το τρελό», σημείωσε με τη σειρά του ο πρόεδρος Ομοσπονδίας Εργαζομένων ΙΤΕ Αριστείδης Πετράκης.
Με βάση τα όσα ανακοινώθηκαν, στο ΙΤΕ 42 άτομα θα πρέπει να τεθούν σε εφεδρεία, με το Σύλλογο των Εργαζομένων να διερωτάται εύλογα πώς από κάποια κυβερνητικά κεφάλια νοείται ανάπτυξη χωρίς έρευνα… «Ακόμα και αυτό το προσωπικό της δευτεροβάθμιας εκπαίδευσης είναι ιδιαίτερα εξειδικευμένο, γιατί έχει να αντιμετωπίσει όλο το πολύπλοκο σύστημα της έρευνας», σχολίασε ο κ. Θεοδωράκης, ενώ ο κ. Πετράκης διατύπωσε μια καίρια απορία: «Αν δεν υπάρξει έρευνα πώς θα υπάρξει ανάπτυξη; Ας μας απαντήσει ο καθένας. Η Λιάνα Ζαχαριουδάκη, γ.γ. εργαζομένων στο ΙΤΕ, έβαλε στο τραπέζι θέμα ισότητας, εξηγώντας πως «η εγκύκλιος αυτή φωτογραφίζει ειδικά άτομα που, εκτός από το ότι είναι αναγκαία, στην πλειονότητά τους είναι γυναίκες. Θίγονται κατά βάση γυναίκες, και αυτό είναι ένα θέμα πάρα πολύ σοβαρό γιατί θίγεται η αρχή της ισότητας».
«Ψιλικατζήδες»
Το πλέον αξιοσημείωτο και παράδοξο είναι πως η εργασιακή εφεδρεία αποφασίζεται για ένα ίδρυμα που έχει εκλεγεί ως το 12ο ευρωπαϊκό κέντρο στην Ευρώπη σε πρόσφατη αξιολόγηση που έγινε από την Ε.Ε. Πώς νιώθουν οι άνθρωποι που στελεχώνουν το ΙΤΕ; «Πολλές φορές ντρεπόμαστε να πούμε σε άλλους Ευρωπαίους συναδέλφους μας τον προϋπολογισμό του ΙΤΕ. Γιατί θα μας πουν με το δίκιο τους ψιλικατζήδες», σχολίασε χθες εργαζόμενος στο διεθνώς αναγνωρισμένο Ινστιτούτο Έρευνας που έχει την τύχη να διαθέτει το νησί μας…
Αιφνιδιασμός στον ΟΛΗ
«Αιφνιδιαστήκαμε… Δεν περιμέναμε τέτοια εξέλιξη. Είναι πραγματικά φοβερό, δεν μπορείς να το χωνέψεις, να θέλεις ένα-δυο χρόνια να βγεις στη σύνταξη και να σε βγάζουν σε εργασιακή εφεδρεία», ανέφερε ο Γιάννης Σταυρακάκης, εργαζόμενος στον ΟΛΗ, δίνοντας το στίγμα για το κλίμα οργής και αγανάκτησης που επικρατεί στις τάξεις των εργαζομένων. Στο λιμάνι το κλίμα θυμίζει «καζάνι που βράζει» και οι εργαζόμενοι ετοιμάζονται να αποστείλουν επιστολή διαμαρτυρίας. «Εμείς θέλουμε προσωπικό, όχι να μας λένε ότι έχουμε και πλεονάζον προσωπικό», ανέφερε χαρακτηριστικά ο πρόεδρος εργαζομένων ΟΛΗ Ανδρέας Μαρινάκης.
«Αναγκαζόμαστε να κάνουμε υπερωρίες, και μάλιστα πολύ παραπάνω, για να αντεπεξέλθουμε στις υποχρεώσεις της υπηρεσίας», σημείωσε από την πλευρά του ο Γιώργος Μανδαλάκης, εργαζόμενος στον ΟΛΗ. Διάχυτη, βέβαια, είναι η αγανάκτηση και στις τάξεις των διοικούντων του Οργανισμού Λιμένος Ηρακλείου, οι οποίοι μόλις πριν λίγο καιρό είχαν ζητήσει, με επιστολή τους στα συναρμόδια υπουργεία, άμεση ενίσχυση με 20 άτομα προσωπικό.
«Η υπηρεσία τη στιγμή αυτή υπολειτουργεί, αφού έχουν αποχωρήσει πολλά στελέχη. Και σε πολλά πράγματα λειτουργούμε οριακά», ανέφερε ο διευθύνων σύμβουλος του ΟΛΗ Γιάννης Μπρας.
«ΑΓΙΟΣ ΣΠΥΡΙΔΩΝΑΣ»
Προσβολή κοινωνικού έργου
Απογοητευμένοι και προσβεβλημένοι αισθάνονται μετά από την εξέλιξη αυτή και οι άνθρωποι που επιτελούν ένα σημαντικό κοινωνικό έργο, προσφέροντας υπηρεσίες ζωής σε άτομα με νοητική υστέρηση στο Κέντρο Ειδικών Παιδιών «Άγιος Σπυρίδων».
Οργισμένη ήταν χθες η αντίδραση της διοίκησης του κέντρου, η οποία κάνει λόγο για μια απαράδεκτη απόφαση που προσβάλλει κατάφωρα το κοινωνικό έργο του κέντρου. «Μας προσβάλλει βάναυσα. Δεν μπορούμε να λειτουργήσουμε έτσι, με αυτές τις συνθήκες», τόνισε ο πρόεδρος του Δ.Σ. του Κέντρου Γιώργος Γιγουρτάκης. «Θα πρέπει να σεβαστούμε την ιδιαιτερότητα κάποιων αναγκών. Και όχι να κόψουμε αλλά να ενισχύσουμε», σημείωσε η Αλεξία Παπαδοπούλου, κοινωνική λειτουργός στο Κέντρο και πρόσθεσε: «Θεωρώ απαράδεκτη την εξέλιξη αυτή.
Ενώ καθημερινά υπερβάλλουμε εαυτόν για να αντεπεξέλθουμε αξιοπρεπώς στις ανάγκες των παιδιών αυτών, ασχολούμενοι πολλές φορές μάλιστα με αρμοδιότητες που δεν εμπίμπτουν στον επαγγελματικό μας ρόλο, αυτή τη στιγμή μας θεωρούν υπεράριθμους».
Οι εργαζόμενοι αναρωτιούνται πώς είναι δυνατόν να μπαίνουν σε εργασιακή εφεδρεία, από τη στιγμή που 6 χρόνια πριν το Κέντρο απασχολούσε 22 άτομα και σήμερα απασχολεί τους μισούς, μόλις 12 εργαζόμενους.
